25 молодих полтавців місяць стажуватимуться у Полтавській міськраді
У Полтаві визначили імена 25 учасників Програми молодіжного стажування в органах місцевого самоврядування, які місяць працюватимуть у міськвиконкомі і потраплять до кадрового резерву
Конкурсна комісія визначила 25 учасників «Програми молодіжного стажування в органах місцевого самоврядування м.Полтава». Їхні імена були опубліковані у проекті рішення міськвиконкому щодо організації та проведення молодіжного проекту. Список затвердять на наступному засіданні.
За інформацією прес-служби Полтавської міськради, усього на конкурс зареєструвалося 50 учасників. Серед них — студенти з різних вишів міста та молоді люди, віком до 35 років. Вони подавали в анкети та мотиваційні листи. Із зареєстрованих до співбесіди допустили 34 охочих, з яких остаточно відібрали 25 людей.
Потенційні учасники проекту мали змогу обрати для себе управління та відділ, де вони хотіли б пройти стажування. Загалом, на вибір запропонували 30 структурних підрозділів виконкому. У результаті стажисти зупинилися на 12-ти.
№ | ПІБ | Виконавчий орган Полтавської міськради |
1 | Шкальова Юлія Володимирівна | Полтавське міське управління земельних ресурсів та земельного кадастру |
2 | Стешенко Володимир Іванович | Полтавське міське управління земельних ресурсів та земельного кадастру |
3 | Галєєв Ярослав Валерійович | Управління освіти |
4 | Кожем’якін Микола Віталійович | Управління освіти |
5 | Федорко Наталія Іванівна | Управління освіти |
6 | Чернецька Вікторія Володимирівна | Управління освіти |
7 | Мілявська Юлія Дмитрівна | Управління охорони здоров'я |
8 | Заяць Юлія Богданівна | Управління охорони здоров'я |
9 | Дорошенко Оксана Олександрівна | Управління охорони здоров'я |
10 | Данилевська Олена Юріївна | Управління адміністративних послуг Полтавської міської ради |
11 | Кандиба Дмитро Ігорович | Апарат міської ради |
12 | Назаренко Антон Олексійович | Управління у справах сім’ї, молоді та спорту |
13 | Щербакова Юлія Олександрівна | Управління у справах сім’ї, молоді та спорту |
14 | Бобошко Олексій Олексійович | Управління у справах сім’ї, молоді та спорту |
15 | Мілько Дмитро Сергійович | Управління у справах сім’ї, молоді та спорту |
16 | Дігтяр Анастасія Сергіївна | Управління у справах сім’ї, молоді та спорту |
17 | Дзюба Руслана Олександрівна | Прес-служба |
18 | Якименко Карина Володимирівна | Прес-служба |
19 | Черниш Оксана Анатоліївна | Інспекція по контролю за благоустроєм, екологічним та санітарним станом міста |
20 | Будаква Валерія Олександрівна | Управління економічних питань |
21 | Клочко Олександр Сергійович | Управління з питань надзвичайних ситуацій та цивільного захисту населення |
22 | Яковлєва Оксана Сергіївна | Бюджетно-фінансове управління |
23 | Призов Владислав Євгенійович | Управління культури |
24 | Щербань Роман Валерійович | КО «Інститут розвитку міста» |
25 | Голос Анастасія Едуардівна | КО «Інститут розвитку міста» |
З 2 травня вони розпочнуть стажування в управліннях та відділах, яким надали перевагу. Стажування триватиме місяць. Загалом за час стажування учасники проекту мають відпрацювати не менше 30 годин, після завершення — відзвітувати про проведену роботу.
Найкращі стажисти отримають сертифікати та будуть зараховані до кадрового резерву органів місцевого самоврядування.
Судячи з опублікованого списку, кілька відділів отримають по 2-5 стажистів, а деякі — взагалі не були обрані для стажування. Це, зокрема:
- Управління з питань містобудування та архітектури;
- Управління капітального будівництва;
- Управління майном комунальної власності міста;
- Управління житлово-комунального господарства;
- Відділ з питань транспортних перевезень та зв’язку;
- Управління соціального розвитку;
- Полтавський міський центр соціальних служб для сім’ї, дітей та молоді;
- Відділ оборонної, мобілізаційної роботи та взаємодії з правоохоронними органами;
- Управління з питань надзвичайних ситуацій та цивільного захисту населення;
- Управління державної реєстрації юридичних осіб та фізичних осіб-підприємців;
- Управління реєстрації, зняття з реєстрації місця проживання фізичних осіб;
- Управління державної реєстрації речових прав на нерухоме майно;
- Управління звернень громадян, організаційної роботи та загальних питань;
- Відділ кадрової роботи, з питань служби в органах місцевого самоврядування та нагород;
- Відділ технічних засобів та програмного забезпечення;
- Архівний відділ міської ради;
- Шевченківська районна у м. Полтаві рада;
- Київська районна у м. Полтаві рада;
- Подільська районна у м. Полтаві рада.
Нагадаємо, мета проекту — виявлення, підготовка та залучення здібної й талановитої молоді до роботи у виконавчих органах Полтавської міськради. Спочатку учасники пройдуть теоретичне та практичне стажування, а потім — звітуватимуться. Коштів за 30 годин роботи упродовж місяця вони не отримуватимуть. Працюватимуть за індивідуальним графіком.
, «Полтавщина»