9.02.2011 | 12:29

Пенсійний фонд підводить підсумки року: необхідні реформи

Пенсійний фонд підводить підсумки року Пенсійний фонд підводить підсумки року | Фото: Едуард Ткаченко

Наприкінці 2010 року фахівці Пенсійного Фонду Полтавщини організували активне публічне обговорення проекту закону про пенсійне реформування

Минулий рік став роком початку масштабних реформ у сфері соціального та пенсійного страхування. Органи Пенсійного фонду області у повному обсязі виконали свої зобов’язання перед пенсіонерами — пенсії виплачувалися без затримок.

З усіх джерел фінансування до бюджету Пенсійного фонду області за 2010 рік надійшло 6 млрд. 378,1 млн. грн., з яких 3 млрд. 840,2 млн. грн. — власні надходження. З Державного бюджету на фінансування пенсійних програм та покриття дефіциту бюджету отримали 2 млрд. грн. Це дало змогу вчасно та в повному обсязі забезпечити виплату пенсій та допомог з урахуванням їх підвищень 470 тисячам пенсіонерів Полтавщини.

У результаті проведених перерахунків середній розмір пенсії в області за рік збільшився з 951,8 грн. до 1072,1 грн., тобто на 12,6%.

Загальний обсяг видатків на пенсійні виплати склав 6,3 млрд. грн — це на 15,7% більше, ніж у 2009 році.

Окремі бюджетоутворюючі галузі (будівництво, нафтогазовидобувна галузь, торгівля, легка та переробна промисловості) не вийшли на заплановані темпи зростання заробітної плати. Це негативно вплинуло на наповнення бюджету Фонду.

За допомогою бази персоніфікованого обліку відомостей про застрахованих осіб у минулому році виявлено 6 тисяч роботодавців, які виплачують заробітну плату в межах менше мінімальної або ведуть розрахунки нелегально, «в конвертах». Щодо них подані заявки до правоохоронних органів.

За рік органам місцевої влади направлено 994 матеріали для впливу на підприємства, які допустили зростання недоїмки. Також направлено 1816 матеріалів органам прокуратури, 9 — органам СБУ, 46 — органам внутрішніх справ, 214 матеріалів — податковим органам. У результаті 771 боржник розрахувався з Фондом повністю та 862 боржники — частково.

Щоб наповнити бюджет Фонду в 2011 році, робота його фахівців вестиметься за такими напрямками:

  • розширення бази оподаткування, чому сприятиме легалізація заробітної плати і зайнятості населення;
  • інтенсифікація роботи з платниками, з органами місцевої влади, з правоохоронними органами, з виконавчою службою, судовими органами, агентством з питань банкрутства.

Разом з розширенням бази оподаткування Фонду відбуваються заходи по заощадженню коштів: пенсіонери все частіше отримують пенсії через банківські установи. Лише за останні два роки показник таких отримувачів збільшився на 77% і складає нині 41,2%. За рахунок цього вдалося за 2010 рік заощадити 25 млн. грн. бюджетних коштів.

З липня тривала змістовна та напружена підготовча робота по впровадженню єдиного соціального внеску, до якої, крім фахівців територіальних управлінь, були залучені керівники усіх фондів соціального страхування і представники роботодавців, профспілок і соціальних партнерів Пенсійного фонду.

Кращі платники пенсійного фонду за 2010 рік:

ЗАТ «Полтавська фірма «Ворскла», ВАТ «Полтавський автоагрегатний завод», Моторвагонне депо Полтава Південної залізниці, Полтавське відділення тампонажних робіт бурового управління «Укрбургаз», ВАТ «Укрнафта» Нафтогазовидобувне управління «Полтаванафтогаз», Полтавське відділення бурових робіт філія ДК «Укргазвидобування» НАК «Нафтогаз України» бурове управління «Укрбургаз», Бюро технічної інвентаризації та містобудування Полтавського району, ДП «Полтавський науково-дослідний та проектний інститут землеустрою».

Анна ЛЕБЕДЄВА, «Полтавщина»

Економіка і бізнес